La UA reuneix més de 130 experts en Recursos Humans per a debatre sobre el valor social com a element diferencial de les empreses

La Universitat d'Alacant (UA) ha acollit l'HR Meeting 2025, un fòrum que va aplegar més de 130 especialistes en recursos humans de destacades empreses valencianes, incloent-hi multinacionals amb seu a Alacant. Organitzat per El Club de las Buenas Decisiones (CBD) de la UA, l'esdeveniment va posar el focus en el valor social com a element clau per a diferenciar les empreses en un context global i competitiu.

Durant la jornada, celebrada al Parc Científic de la Universitat d'Alacant, els assistents van reflexionar sobre com la capacitat d'atraure, desenvolupar i fidelitzar talent ha esdevingut un factor determinant per a l'èxit empresarial. En la seua intervenció, José Luis Gascó, director del CBD, va subratllar que «la tecnologia i la intel·ligència artificial són fonamentals i continuaran creixent, però res no funciona sense persones capaces de mantenir el pols empresarial i social. Comptar amb la motivació, les capacitats i els coneixements necessaris marca la diferència».

En aquesta línia, Vicente Seguí, director general d'Ocupació, Foment Empresarial i Nova Economia de l'Ajuntament d'Alacant, va destacar que «l'autèntic èxit de les organitzacions no es mesura només en xifres, sinó en persones. Les empreses que marquen la diferència no són les que tenen més recursos, sinó les que saben atraure, desenvolupar i cuidar les persones adequades».

La importància de la col·laboració universitat-empresa també va quedar patent. María Jesús Pastor, vicerectora de Transferència, Innovació i Divulgació Científica de la UA i presidenta del Parc Científic, va assenyalar que «més enllà de ser una infraestructura, el Parc Científic és un punt de trobada àgil i dinàmic entre la investigació universitària i el teixit empresarial. Gràcies a aquesta connexió, més de quaranta empreses desenvolupen solucions innovadores que generen ocupació qualificada i aporten valor real al mercat».

Els ponents van coincidir que la formació contínua, adaptada a les necessitats reals de les empreses, és clau per a garantir la competitivitat i la diferenciació per innovació i qualitat del servei. Aquest plantejament és el que ha guiat el treball d'El Club de las Buenas Decisiones de la UA durant més de vint-i-cinc anys i l'ha consolidat com un referent en el desenvolupament de programes formatius oberts i de postgrau que connecten la universitat amb el teixit empresarial.

L'HR Meeting 2025 s'ha consolidat com una cita indispensable per a actualitzar el debat sobre talent, formació i estratègia empresarial, i per a reforçar el compromís de la UA amb la formació permanent i el desenvolupament econòmic i social del seu entorn.